工伤赔偿纠纷应找社会保险行政部门解决。依据《工伤保险条例》，单位需向社保行政部门提出工伤认定申请，认定后进行赔偿。未及时申请可能导致权益受损，影响赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤赔偿找社保部门。具体操作：1. 单位向社保行政部门提工伤认定申请，或职工等自行申请；2. 进行劳动能力鉴定；3. 按鉴定等级获赔偿，包括医疗待遇、补助金等；4. 若单位拒赔，可申请仲裁或诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤赔偿纠纷常见处理方式是申请工伤认定和劳动能力鉴定。单位不申请时，职工及其近亲属、公会可提出。根据鉴定等级，选择相应赔偿方式和范围。
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